Аналитика международного рынка труда, стратегия поиска работы

Запросы:

• Как понять куда и с какими навыками ехать в другие страны, какие требования к вашей специальности в разных странах, какой уровень зп
• Составить стратегию поиска и распределить свои трудозатраты по ресурсам поиска (где находить для себя карьерные возможности), понять свои ключевые действия для влияния на результат

Наш план:
1. Вы заполняете детализированную анкету и делаете задания по компетенциям
2. Аналитик по рынку труда делает исследование тех стран, которые вам интересны, опираясь на ваши навыки и критерии выбора (не более 5 стран). У вас в файле будут представлены:
✔ карьерные гипотезы по вашим навыкам
✔ ёмкость рынка 5 стран в срезе ваших компетенций
✔ аналитика по soft/hard skills
✔ требования к образованию/сертификатам
✔ уровень зп
✔ ресурсы и стратегия поиска с еженедельными метриками
3. На консультации мы обсуждаем итоги аналитики, стратегию и ресурсы поиска, ключевые действия и ваши конкретные шаги.
4. Дополнительный созвон (30 минут): обсуждение актуальных вопросов

Результат:
✔ вы поймёте какие страны в первую очередь заинтересованы в вашей экспертизе и что вам необходимо наработать до релокации
✔ вы составите конкретный план действий и получите варианты по ресурсам поиска